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企业在选型HR软件的时候,不仅要关注HR软件本身的功能、价格等等,还要关注供应商的技术团队。众所周知,HR软件是系统供应商的技术团队所研发的,他们的实力直接决定了系统的功

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选型HR软件,一定要注意供应商技术团队!

发表时间:2020-10-21 15:00

文章来源:汇通ehr

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企业在选型HR软件的时候,不仅要关注HR软件本身的功能、价格等等,还要关注供应商的技术团队。众所周知,HR软件是系统供应商的技术团队所研发的,他们的实力直接决定了系统的功能和质量。因此,企业选型HR软件,一定要注意供应商技术团队!


 
1、技术直接决定了系统的具体使用体验,特别是现在HR软件都能在电脑端和手机端同时使用,所以这种使用环境就会对软件程序产生较高的技术要求,而只有好的技术团队才能确保HR软件在各个平台系统里兼容并且流畅地运行。
 
2、对于HR软件来说,只有具有足够丰富经验的技术团队才能技术出更加出色的软件框架,而很多新手团队研发的HR软件虽然没有技术上的问题,但是系统的功能特别多,实用的很少,这都是团队的研发经验缺乏所导致的。
 
3、对于大部分企业来说,HR软件的软件维护终究是外行,所以供应商的售后服务就尤其重要,除了使用系统的时候出现的大小问题需要技术团队去解决,最重要的是系统需要增加新的功能或者迭代升级的时候,往往是离不开专业的技术团队的。
 
总之,HR软件的技术团队是必须注重的,最简单的考察方式就是上门,技术团队的规模、人数、氛围一目了然的。
 
汇通ehr将会持续为大家提供人力资源行业资讯和相关问题解答,同时我们技术的HR软件已得到了国内数千家企业的选用和认可,帮助企业实现了培训管理、招聘管理、人事管理、考勤管理、智能排班、薪资绩效、电子签核、就餐消费等方面的信息化管控和数据分析,提高企业的管理效率,降低了人力资源成本。

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