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人力资源软件 ,又叫ehr软件、 人事管理软件 、 HR人力资源软件 等等,主要使用部门为HR部门,对企业的人力资源管理进行统一的数字化、信息化、智能化管理,最终达到降本增效的目

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长三角人力资源软件哪家好?HR人力资源软件厂商

发表时间:2021-02-25 13:40

文章来源:汇通ehr

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人力资源软件,又叫ehr软件、人事管理软件HR人力资源软件等等,主要使用部门为HR部门,对企业的人力资源管理进行统一的数字化、信息化、智能化管理,最终达到降本增效的目的!目前在市场上,足足有数十家之多,今天我们就一起看看:长三角人力资源软件哪家好?HR人力资源软件厂商有哪些?


 
1、汇通科技(管理咨询培训、ehr软件一体化厂商)
 
汇通科技的人力资源软件涵盖了人事管理、组织架构、招聘管理、绩效考核、薪资福利、考勤排班、培训管理、电子签核、报表分析等全流程模块,并通过员工自助、移动应用等方便员工使用,一体化平台,赋予企业人力资源管理数字化、信息化、智能化。目前已经升级迭代7代,汇通ehr7.0已完美匹配市面上众多行业的特色需求,尤其在制造业、集团企业、外资等优势极为明显!
 
2、i人事、钉钉等
 
i人事、钉钉其实比较相似,比较适合小型企业或者初创公司,具有移动办公的人事管理,基于云端和移动端的管理工具,目前只有通用型产品,对于不同企业的定制化需求可能会有难度。如果需求不是那么复杂,可以考虑一下。
 
3、薪人薪事
 
目前,薪人薪事的人力资源软件涵盖了考勤管理、薪酬计算、员工档案管理、线上招聘、灵活绩效考核等功能,主要集中于算薪,弱化了人事管理功能,主要看企业的不同需求。薪酬核算方面的需求是他们的优势。
 
4、北森
 
北森人力资源软件功能主要覆盖了组织人事、假勤管理、薪酬福利、员工服务、招聘管理、绩效管理、智慧分析等,在人才测评和人才发展方面比较有优势,业内口碑较好。
 
企业在选择人力资源软件时,要匹配企业的核心需求,综合多方面考虑。

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