紫光恒越(杭州)技术有限公司

人力资源管理系统应用案例—紫光恒越

  • 公司名称

    紫光恒越(杭州)技术有限公司

  • 公司行业

    制造业

  • 使用产品

    薪酬福利  组织架构  考勤排班  人事管理  培训管理  电子签核  移动应用 

客户简介:
紫光恒越(杭州)技术有限公司是紫光集团信息技术应用创新工作的核心企业,拥有网络、计算、存储、安全、云计算、大数据等全栈自主创新数字化平台。紫光恒越自主可控实验室及数字化研发生产项目作为萧山区数字经济新名片的“领头”项目,规划用地面积58亩,总投资10亿元。主要研究智能化生产系统及过程、信息与运营技术深入融合方案,以及虚拟现实、增强现实、人工智能、自动化无人工厂、智能综合监控等先进技术,将通过构建生产设备、生产资料、人员及生产信息系统间的全面连接及自动化、智能化运作,打造国内工业4.0样本的“高端智能制造基地”。项目建成后,紫光恒越将为国家网络安全自主创新领域提供新一代通信网络、计算、存储和信息安全等先进产品。

使用模块:
人事基础、考勤管理、组织架构、薪资福利、合同管理、电子签核、培训管理、移动应用

应用价值:
1.替换了原先老旧的人事考勤系统,应对公司员工迅速增长带来的信息化管理挑战;
2.基于规范的项目实施流程及保障机制,量身打造符合无锡英莳需求的eHR信息平台,实现其人力资源管理的专业化、智能化、数字化升级,助力其稳健发展。
3.汇通智能出入管理系统的上线,其目的是在访客登记及出入管理方面的现实需求,专业解决这一薄弱环节,系统真正做到人员、证件、照片三者统一。实现了“进门登记、出门注销、人像一一对应、随身物品登记、分级管理、历史记录查询、报表汇总”等功能,能够高效记录、存储、查询汇总访客的相关信息。提高门卫管理工作质量和效率,加强单位安全保障,同时也顺应了时代要求,实现了电子化、数字化、信息化、人防与技术相结合,提升单位信息办公形象和综合实力。