还在为考勤规则一变就找IT写代码吗？还在为特殊考勤场景无法系统化而头疼吗？企业管理者、HR朋友们，汇通考勤系统中自然语言自定义考勤规则功能，彻底解放你的双手与脑细胞！

汇通考勤系统作为专业人事管理的核心模块，早已不是简单的打卡记录工具。它深度融合企业业务场景，提供一套强大且灵活的考勤系统解决方案，其核心优势在于其自定义考勤规则能力：

·智能排班，灵活调整：支持复杂多变的排班需求，提供日历调整、批量调整、班次互调等多种智能工具，告别手工排表的混乱，这正是考勤系统灵活性的体现。

·规则清晰，配置自由：迟到、旷工认定标准，出勤时长与天数转换规则等，均可根据企业制度进行自定义考勤规则设定，规则透明，管理有据，让人事管理有章可循。

·休假加班，策略管控： 强化休假项目联动，严格管控休假顺序与释放机制；平衡企业成本与员工权益，完善人事管理细节。

·异常高效，工时无忧：批量处理考勤异常，大幅减负；全面覆盖标准工时、综合工时、不定时工时等多种制度，并严格依据劳动法管控工时，规避合规风险，保障考勤系统合规性。

·数据协同，管理闭环：与薪资、档案、签核、就餐等人事管理模块无缝集成，考勤数据自动流转，构建高效、准确的人力资源管理闭环，提升整体人事管理效能。

然而，汇通考勤系统真正让HR直呼“真香”的杀手锏，在于它革命性地实现了：零代码、自然语言自定义复杂考勤规则！

告别繁琐的技术沟通与漫长的开发等待！汇通考勤系统内置的”例外规则处理引擎”，彻底颠覆传统：

1、像日常沟通一样描述规则： 当遇到企业特有的、无法通过常规配置解决的复杂考勤场景时，HR无需编写任何代码。只需像日常沟通一样，使用自然语言描述你的规则需求。

2、动态插入，精准理解： 例如：“员工跨午夜加班，从加班开始时间到当日24点计入当日加班，0点至加班结束时间计入次日加班，且次日加班需额外审批” 。将这些自然语言描述转化为可执行的考勤计算逻辑，无缝插入到排班、比对、计算、分析等各个环节，实现智能自定义考勤规则。

3、规则自定义，成本归零： 这意味着什么？意味着不同企业临时性的特殊规定处理要求、行业特有的复杂排班逻辑，都能由HR部门自主、快速、灵活地在考勤系统中实现定义和调整。自定义考勤规则的门槛降，完全摆脱对IT技术的依赖，彻底告别代码！大幅减少了因规则特殊化带来的系统上线成本和后期运维负担，显著优化了人事管理成本。

真香价值，看得见：

·HR效率飙升： 规则调整分钟级完成，响应业务变化速度极快，考勤系统敏捷性大幅提升。

·管理成本骤降： 省去大量IT沟通、开发、测试成本和时间，让人事管理更聚焦核心价值。

·规则贴合： 确保考勤系统规则与企业实际制度严丝合缝，规避合规风险和管理漏洞，保障人事管理合规性。

·赋能HR： 让HR部门真正掌握考勤系统配置的主动权，成为业务伙伴，提升人事管理战略地位。

汇通考勤系统，不仅仅是一个工具，更是通过自然语言这一创新钥匙，为企业打开了自定义考勤规则的无限可能。它让人事管理中最繁琐的考勤环节，变得前所未有的智能、精准与便捷。

立即体验汇通考勤系统，用自然语言轻松定义你的考勤规则，让考勤管理“真香”起来！解锁高效、精准、智能的人事管理新体验，感受自定义考勤规则带来的革命性变革。