在数字化转型的浪潮中，越来越多的企业开始意识到数据驱动的价值。据统计，90%的企业管理者或HR部门已将eHR系统报表分析作为核心管理工具。为什么这一功能如此受青睐？答案不仅在于它能将庞杂的人力数据转...
2025-07-09
在快节奏的现代企业管理中，考勤管理不仅是记录员工出勤的基础工具，更是优化人力资源配置、提升团队效率的核心环节。随着企业规模的扩大和用工形式的多样化，传统的考勤方式已难以满足复杂需求。如何高效统筹员工休...
2025-07-07
在企业日常运营中，员工工伤期间的薪酬管理一直是HR部门的难点。工伤认定、休假安排、福利回退等环节涉及复杂的政策法规和多方数据协调，稍有不慎便可能引发计算误差，甚至法律纠纷。如何确保员工权益不受损，同时...
2025-07-03
在数字化管理日益普及的今天，企业如何高效处理人力资源事务、提升员工满意度，成为管理者与HR团队的核心课题。汇通eHR系统推出的员工自助管理模块，通过“员工信息查询+保密薪资单打印”两大核心功能，不仅简...
2025-07-01
企业管理者与HR们，是否常被这些问题困扰：•加班统计繁琐易错，手工计算耗时费力？•员工抱怨加班“白加”，无法灵活调休，积极性受挫？•加班成本高企，工时合规风险如影随形，压力山大？汇通考勤工时管理系统，...
2025-06-27
在竞争激烈的商业环境中，企业管理的核心始终是“人”。如何高效管理员工从入职到离职的全生命周期，已成为企业降本增效的关键。随着数字化技术的普及，员工全生命周期管理不再依赖繁琐的手工流程，而是通过入转调离...
2025-06-25
在数字化浪潮下，企业人力资源管理正经历从传统模式向智能化、系统化的转型。如何通过eHR系统实现员工全生命周期管理，从招聘到离职的每个环节都做到高效、精准与合规？本文将聚焦eHR系统的核心模块——人事基...
2025-06-23
在企业管理中，考勤与工时管理是HR工作的核心环节，直接影响人力成本控制与员工满意度。然而，传统考勤系统往往难以应对复杂排班、多样化工时制度以及劳动法合规要求。汇通eHR系统凭借“考勤管理”模块，成为企...
2025-06-19
对于当下的企业来说，员工培训已成为提升员工能力、推动战略落地的核心手段。然而，传统培训管理常面临资源分散、效率低下、效果难追踪等痛点。如何高效制定培训计划，实现从需求分析到执行落地的全流程管理？汇通培...
2025-06-17
对于遍布多地、班次复杂、人员流动频繁的连锁企业来说，考勤管理往往是HR部门最头疼的“时间黑洞”。手工排班、数据收集难、规则执行混乱、异常处理繁琐...这些痛点不仅消耗大量人力，更直接影响运营效率和人力...
2025-06-13
在竞争激烈的人才市场中，企业能否快速锁定合适人才，直接影响业务发展与团队效能。然而，传统招聘依赖人工筛选简历、主观评估候选人，不仅效率低下，还容易错失优质人才。如何借助技术实现精准招聘？汇通招聘管理系...
2025-06-11
在企业管理的复杂版图里，薪资计算一直是HR部门最耗时、最易出错的环节之一。面对复杂的薪酬结构、多变的政策要求以及海量数据处理，传统手工操作或基础工具已难以满足高效精准的需求。汇通eHR薪资管理系统作为...
2025-06-09
多渠道服务支持
中大型企业共同选择
日处理数据条数
客户成功服务支持
中立、安全、可信
关注汇通科技
售前客服
